Chef, Logistique du matériel

Le cas échéant, Bombardier favorise des politiques de travail flexibles et hybrides.

Pourquoi vous joindre à nous?

Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les avions les plus performants du monde pour les personnes, les entreprises, les gouvernements et les armées les plus exigeants. Nous avons réussi à établir les normes les plus élevées en plaçant nos employés au cœur de tout ce que nous faisons et en définissant l'excellence ensemble.

Travailler chez Bombardier, c'est œuvrer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits supérieurs, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-delà. En accordant la priorité à la croissance et au perfectionnement des employés, nous donnons à chacun les moyens d'atteindre son plein potentiel selon ses propres conditions, car le meilleur travail se fait lorsque l'on est libre d'être soi-même et de partager son expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier

En gardant le bien-être de nos employés à l'esprit, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et concurrentiel qui comprend ce qui suit :

• Régimes d'assurance (dentaire, médicale, assurance vie, invalidité, et plus encore)
• Salaire de base concurrentiel
• Régime d'épargne-retraite
• Programme d'aide aux employés
• Programme de télésanté

Quelles seront vos contributions à l'équipe?

• Assumer des responsabilités de gestion et recommander des actions connexes, par exemple, embauche, mesures disciplinaires, PMP, formation et certifications, affectations de travail, planification des vacances, suivi de l'assiduité.
• Gérer un groupe de 10 employés ou plus chargés des achats, de la gestion du flux de livraison des pièces, du traitement des non-conformités des pièces et des obstacles au paiement des fournisseurs.
• Gérer la communication proactive avec le directeur ainsi qu'avec le reste du personnel du groupe de finition.
• Gérer le flux de travail et faire preuve de leadership en ce qui concerne la satisfaction globale du client.
• Identifier les causes d'inefficacité des processus ou des flux de travail et élaborer des stratégies pour résoudre les problèmes.
• Assurer l'élaboration et la prestation de formations au sein du groupe fonctionnel.
• Élaborer et maintenir des indicateurs de performance clés (KPI) relatifs à la performance des achats et à la capacité de l'équipe à stocker les bonnes pièces, au bon endroit et au bon moment.
• Animer et diriger des réunions du personnel et autres, ainsi que des projets liés aux opérations de gestion du matériel.
• Gérer le développement d'outils pour accroître l'efficacité de toute l'équipe.
• Gérer l'équipe pour atteindre les objectifs fonctionnels de l'installation, soutenir l'initiative d'amélioration continue et les objectifs annuels ou ponctuels.

Comment réussir dans ce rôle?

• Vous possédez un baccalauréat en administration, en gestion de la chaîne d'approvisionnement ou dans un domaine connexe.
• Vous possédez un minimum de 5 ans ou plus d'expérience dans un poste en achats, service à la clientèle ou gestion des stocks.
• Vous possédez la capacité d'exceller et de garder votre calme sous pression, de travailler avec divers niveaux de gestion, disciplines et cultures.
• Vous avez la capacité de planifier, d'organiser, de prioriser et de gérer de multiples tâches urgentes dans un environnement mondial exigeant.
• Vous avez démontré une capacité à travailler en équipe et à faire preuve d'initiative, ainsi qu'à être décisif.
• Vous possédez les compétences informatiques nécessaires pour utiliser des logiciels de traitement de texte, de tableur et de présentation (y compris, mais sans s'y limiter, la suite MS Office, MS Outlook, SAP ou des systèmes ERP et EWM).
• Vous avez la capacité d'utiliser SAP, Oracle ou d'autres programmes pour élaborer la gouvernance, des rapports et des KPI afin de soutenir l'unité opérationnelle.
• Vous êtes capable d'élaborer et de faire des présentations au personnel et à l'équipe de direction.
• Vous avez idéalement une expérience préalable dans l'industrie manufacturière et une compréhension du marché secondaire de l'aviation commerciale et d'affaires (atout).
• Vous avez idéalement une expérience préalable en matière d'amélioration des processus d'achat et d'amélioration continue dans les fonctions administratives.
• Vous êtes bilingue (anglais et français).

Maintenant que vous vous voyez dans ce rôle, postulez et joignez-vous à l'équipe Bombardier!

Remarque : Vous n'avez pas besoin de posséder toutes les compétences, connaissances et expériences énumérées pour postuler à ce poste. Nous ne cherchons pas le candidat parfait, nous cherchons un grand talent et des personnes passionnées.

Bombardier souscrit au principe d'équité en matière d'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, et ethnicité, identité de genre, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques légalement protégées applicables à poser leur candidature.