Bâtissant l'espace entre le prouvé et le possible, Espace MDA (TSX:MDA) est un partenaire de mission de confiance pour l'industrie spatiale mondiale. Pionnier de la robotique, des systèmes satellitaires et de la géolocalisation avec plus de 55 ans d'histoire et plus de 450 missions, Espace MDA est un leader mondial des satellites de communication, de l'observation de la Terre et de l'espace, ainsi que de l'exploration et de l'infrastructure spatiales.
L'équipe d'Espace MDA, composée de plus de 3 000 experts spatiaux au Canada, aux États-Unis et au Royaume-Uni, possède le savoir-faire pour transformer la vision audacieuse d'un client en une mission réalisable, en combinant une expérience unique, l'excellence en ingénierie et un sens de l'émerveillement présent dans notre ADN depuis le premier jour.
Pour ceux qui rêvent en grand et repoussent les limites sur Terre et dans les étoiles pour changer le monde pour le mieux, nous vous y emmènerons.
Nous recherchons un planificateur de production III au sein de notre équipe de systèmes satellitaires à notre bureau de Montréal.
Rôle :
Planification et analyse d'un ou de plusieurs programmes de taille moyenne, de la conception à la livraison, grâce à une analyse globale des exigences (matériel, équipement, installations et main-d'œuvre) et des contraintes. Surveiller les échéanciers des programmes pour un achèvement efficace et dans les délais. Reçoit des mandats généraux avec une supervision limitée.
Tâches :
- Point de contact pour l'échéancier et l'état du matériel pour le groupe de gestion de programme.
- Créer les livrables de demande / contrat dans l'ERP.
- Créer et maintenir les échéanciers en fonction de l'avancement des activités tout au long du programme (Conception, Approvisionnement, AI&T).
- Créer le plan de mise en production et assurer le suivi des progrès avec l'équipe de programme.
- Préparer et réviser la revue de préparation à la production, assurer le suivi de son avancement avec les équipes de programme et de fabrication (matériel, équipement et documentation) et rationaliser le moment du lancement en production.
- Surveiller les progrès par rapport au plan à intervalles réguliers et collaborer avec tous les départements pour résoudre les problèmes de planification et de capacité.
- Proposer un plan de redressement aux programmes.
- Identifier et consigner les risques liés à l'échéancier, les activités critiques, le chemin critique du programme et les contraintes du plan, et analyser l'impact de sa modification.
- Consigner et examiner les ressources clés (matériel, équipement, installations et main-d'œuvre) requises par activité dans l'échéancier nécessaire pour respecter le plan.
- Examiner et signer les ECN pour les articles qui constituent un assemblage pour les programmes de taille moyenne assignés.
- Enquêter sur les problèmes de flux de matière, analyser les causes profondes et trouver des solutions.
- Générer et analyser des scénarios et des rapports de programme (jalons, OTD, etc.).
- Soutenir le planificateur directeur pour l'amélioration et la mise en œuvre des méthodes et systèmes de planification et d'ordonnancement.
- Peut fournir des conseils fonctionnels au personnel moins expérimenté.
Qualifications requises :
- Baccalauréat en administration des affaires, option gestion des opérations (de préférence) ou en sciences commerciales
- La certification PMI-PMP est un atout
- 7 ans d'expérience pertinente dans un environnement de gestion de projets et/ou de planification de la production
- Une combinaison d'autres études/expériences pertinentes pourrait être considérée
- La connaissance du français et de l'anglais est essentielle (parlé et écrit)
- Excellente maîtrise de la suite Office et d'un logiciel de gestion de projets, de préférence Primavera
- Connaissance approfondie des notions de nomenclature des produits, de la planification des échéanciers, de l'ordonnancement et des concepts de gestion de projets
- Sens de l'urgence
#LI-DM1
Commentaires / Considérations spéciales :
Les candidats retenus doivent obtenir et détenir une cote de sécurité au niveau SECRET (niveau II) et réussir l'évaluation de sécurité pour le Programme des marchandises contrôlées (PMC).
Commentaires / Considérations spéciales :
Les candidats retenus doivent obtenir et détenir une cote de sécurité au niveau de la fiabilité et réussir l'évaluation de sécurité pour le Programme des marchandises contrôlées (PMC).
Nous sommes une équipe de rêve composée de personnes passionnées, collaboratives et motivées par un objectif précis, et nous cherchons constamment de nouvelles personnes pour se joindre à #ÉquipeMDA afin de stimuler des approches nouvelles et novatrices pour la résolution de problèmes. Si vous êtes enthousiaste à l'idée d'étendre notre place dans l'espace et motivé à inspirer la prochaine génération, nous vous y emmènerons.
Nous sommes entrés dans une nouvelle ère d'exploration et de développement, et MDA accueille tous ceux qui aspirent à en faire partie. Employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi qui valorise la diversité, l'intégrité et la collaboration, nous nous engageons à faire croître le leadership d'Espace MDA et du Canada dans ce nouvel âge d'or.
MDA offre des programmes de rémunération et d'avantages sociaux compétitifs à ses employés de tous les emplacements. En tant que membre de l'équipe MDA, vous et vos personnes à charge admissibles êtes admissibles à participer à un régime d'avantages sociaux qui assure un niveau de protection complet grâce à des soins de santé compétitifs comprenant : des soins de santé prolongés et des régimes de médicaments flexibles, des prestations dentaires et de la vue, une protection du revenu d'invalidité, une assurance vie, des régimes collectifs d'épargne-retraite et un programme d'aide aux employés et à leur famille.
MDA est fier de fournir des accommodements pendant le processus de recrutement. Si vous avez besoin d'accommodements, veuillez l'indiquer dans votre demande ou votre lettre de présentation et nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins d'accessibilité.
Détails
- Ville
- Montréal, QC
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- support@aerowork.ca
- Téléphone
- 1-450-403-4300