Ingénierie de service

Le cas échéant, Bombardier favorise les politiques de travail flexible et hybride.

Pourquoi vous joindre à nous ?

Chez Bombardier, nous concevons, fabriquons et entretenons les avions les plus performants du monde pour les personnes, les entreprises, les gouvernements et les armées les plus exigeants. Nous avons réussi à établir les normes les plus élevées en plaçant nos employés au cœur de tout et en définissant l'excellence ensemble.

Travailler chez Bombardier, c'est œuvrer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits de qualité supérieure, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-delà. En accordant la priorité à la croissance et au développement des employés, nous permettons à chacun d'atteindre son plein potentiel selon ses propres termes, car le meilleur travail se fait lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier

En ayant à cœur le bien-être de nos employés, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et concurrentiel qui comprend ce qui suit :

• Plans d'assurance

Quelles seront vos contributions à l'équipe ?

• Répondre aux besoins des clients, soit en soutenant les demandes d'améliorations, soit en résolvant des problèmes mécaniques en service ;
• Intervenir dans les situations urgentes d'avions immobilisés au sol (AOG) ;
• Analyser et préparer les dessins de modification intérieure, les procédures d'essai et les rapports de conformité ;
• Examiner les conceptions d'ingénierie et participer activement au développement et à l'intégration de solutions en service ;
• Organiser des enquêtes sur les problèmes en service, déterminer la cause racine d'une panne et concevoir des solutions efficaces et novatrices ;
• Faire preuve de jugement et d'initiative pour reconnaître les répercussions de vos solutions proposées sur les autres systèmes et installations aéronefs ;
• Soutenir les installations préliminaires de bulletins de service (épreuves) ;
• Coordonner et assurer la liaison avec les autres départements, centres de service, vendeurs et fournisseurs sur les projets. Soutenir les délégués de Transports Canada pour l'approbation de ces projets.

Certains déplacements et des heures supplémentaires occasionnelles peuvent être nécessaires pour respecter les échéances (AOG).

Comment réussir dans ce rôle ?

• Vous détenez un baccalauréat en génie mécanique ou en génie aérospatial ou une expérience de travail équivalente ;
• Vous possédez deux (2) à trois (3) ans d'expérience en ingénierie liée aux intérieurs, structures et/ou systèmes d'aéronefs ;
• Vous possédez quatre (4) à dix (10) ans d'expérience en ingénierie liée aux intérieurs, structures et/ou systèmes d'aéronefs (un atout) ;
• Vous avez des connaissances de CATIA V5 (2D & 3D), AutoCAD et MS Office, Siemens NX (un atout) ;
• Vous êtes une personne autonome, capable de travailler avec un minimum de supervision ;
• Vous possédez de bonnes compétences en gestion de projet et comprenez l'impact des livrables sur les échéanciers de projets ;
• Vous avez soif d'apprendre, aimez découvrir le « pourquoi » et trouver des solutions aux problèmes ;
• Vous êtes capable d'assimiler rapidement l'information et, dans certains cas, prêt à apprendre pour soutenir diverses demandes ;
• Vous avez l'esprit ouvert, êtes capable de changer facilement de direction et d'explorer de nouvelles voies pour mener à bien vos projets ;
• Vous êtes un joueur d'équipe, qui s'intègre facilement dans un groupe et est prêt à aider ses collègues ;
• Vous soutenez et démontrez un esprit d'innovation, de professionnalisme et d'engagement ;
• Vous possédez une bonne maîtrise du français et de l'anglais, à l'oral et à l'écrit, ce qui vous permet d'interagir avec les clients et les groupes concernés, et vous êtes à l'aise pour animer des discussions ;
• Vous avez des connaissances en certification d'aéronefs (conception de type et conception de type supplémentaire, réparations/modifications majeures, etc.) (un atout).

Maintenant que vous vous voyez dans ce rôle, postulez et rejoignez l'équipe Bombardier !

Veuillez noter : vous n'avez pas besoin de toutes les compétences, connaissances et expériences énumérées pour postuler à ce poste. Nous ne cherchons pas le candidat parfait, nous recherchons un grand talent et des individus passionnés.

Bombardier est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, et ethnicité, identité de genre, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques protégées par la loi à postuler.